Афиша
Новости
Уважаемые получатели компенсаций расходов на оплату жилого помещения, коммунальных услуг и капитального ремонта!
Системная комплексная поддержка участников СВО и их близких
ПРИЕМ ГРАЖДАН социальным координатором Фонда «Защитники Отечества» Пономарёвым Александром Геннадьевичем
ЕЖЕНЕДЕЛЬНО, по четвергам с 14.00 до 16.30 часов по адресу г. Арамиль, ул. 1 Мая, д. 4, кабинет 6
Телефон для справок 8-982-65-96-385
Меры социальной поддержки в отношении военнослужащих-участников СВО и членов их семей
12 октября 2015 г.
15 октября 2015 года с 14:30 до 15:00 состоится прием граждан Биктугановым Юрием Ивановичем – Министром общего и профессионального образования Свердловской области.
Место проведения приема: здание Администрации Арамильского городского округа, г. Арамиль, ул. 1 Мая д.12 каб. № 1
Телефон для записи: 8 (343) 385-32-84
12 октября 2015 г.
VIII специализированная выставка «Образование. Работа. Карьера» и Уральский Образовательный Форум «Профессия Вашего успеха» пройдут в Екатеринбурге с 20 по 22 октября 2015 года в выставочном центре KОСК «Россия». Экспозиция выставки и мероприятия деловой программы призваны продемонстрировать положительный опыт интеграции образовательных организаций и работодателей, активно знакомить старшеклассников с особенностями работы на предприятиях и в организациях, помочь им определиться с выбором будущей профессии. Ежегодно в выставочном проекте принимают участие более 80 организаций из разных городов России, посещают — более 3500 человек.
Образование, работа и карьера — эти направления одноименной выставки в жизни каждого человека тесно связаны между собой. Современное общество, основанное на знаниях, предъявляет к индивиду все более жесткие требования. Эксперты в области образования отмечают, что очень важно, чтобы на ранней ступени обучения выпускники школ четко понимали, куда они хотят двигаться, какое образование и по какой специальности хотят получить, чтобы в соответствии с этим спланировать свою карьеру. Поэтому все большую актуальность приобретает образование как неотъемлемая часть жизни успешного и целеустремленного человека. Становится ясно, что не должно быть больших перерывов между получением образования на протяжении всей жизни человека. Складывается понимание необходимости создания системы непрерывного образования.
Выставочный проект объединит интересы организаций дошкольного, школьного, высшего, среднего, специального, дополнительного образования. Мероприятие продемонстрирует современное состояние российского рынка образовательных услуг; будет содействовать модернизации технической базыучебных заведений и развитию регионального книжного рынка;даст возможность обменяться опытом в области современных образовательных технологий и инноваций; продемонстрирует возможности непрерывного профессионального образования, повышения квалификации и профессиональной ориентации; доступности образования для детей-инвалидов; презентует зарубежные образовательные программы, студенческий обмен и стажировки. Мероприятие будет способствовать развитию образовательной и социальной сфер Свердловской области, установлению взаимодействия между представителями власти, бизнес-структурами и работодателями.
Выставочное пространство будет организовано на принципах кластерного подхода. В кластерах будут представлены образовательные организации и предприятия, для которых готовятся специалисты. Будет организована работа следующих кластеров: «Строительный», «Агропромышленный и лесотехнический», «Металлургический», «Промышленный» (машиностроение, металлобработка, энергетика), «Транспортно-логистический», «Информационный», «Педагогический», «Сервиса и туризма», «Бизнес-образование», «Инклюзивное образование».
Деловая программа выставки будет объединена в Уральский Образовательный Форум «Профессия Вашего успеха», который включает конференции, круглые столы, семинары, мастер-классы, профессиональные конкурсы по актуальным вопросам образования и трудоустройства для старшеклассников, абитуриентов и их родителей, специалистов региональной системы образования, руководителей образовательных учреждений, методистов, учителей, библиотечных работников. Здесь школьники смогут определиться с выбором учебного заведения для получения будущей профессии!
МероприятияУральского Образовательного Форума «Профессия Вашего успеха» также направлены на поддержку комплексной программы «Уральская инженерная школа», нацеленной на развитие системыподготовки рабочих и инженерных кадров для экономики Свердловской области через создание системы непрерывного технического образования. Обеспеченность предприятий промышленного комплекса достаточным количеством высококвалифицированных инженерных кадров является залогом и непременным условием стабильного развития региона. Решающим фактором успешной реализации комплексной программы является построение системы непрерывного инженерного образования. Важнейшим условием создания системы является ранняя профориентация школьников, заинтересованное участие промышленных предприятий не только в образовательном процессе, но и в создании условий для эффективной работы молодых инженеров на производстве, обеспечение преемственности поколений инженерно-технических работников.
На выставочной площадке будет возможность воспользоваться банком вакансий от Департамента по труду и занятости населения Свердловской области. Специалисты департамента расскажут, как можно получить постоянную или временную работу, какие требования предъявляются к кандидатам, на какую зарплату можно рассчитывать, как правильно составить резюме, успешно пройти собеседование и презентовать себя работодателю.
Приглашаем Вас с 20 по 22 октября 2015г. принять участие в VIIIспециализированной выставке с международным участием «Образование. Работа. Карьера» и Уральском Образовательном Форуме «Профессия Вашего успеха». Место проведения: г.Екатеринбург, КОСК «Россия» (ул.Высоцкого, 14). Телефон для справок: 8(343)385-35-35. Менеджер проекта: Овчинникова Алиса, куратор проекта: Тхоревская Анна.
Более подробную информацию о проекте Вы можете посмотреть на сайте www.uv66.ru
11 октября 2015 г.
Отделение Пенсионного фонда РФ по Свердловской области подвело итоги дополнительной выплаты средств пенсионных накоплений правопреемникам умерших застрахованных лиц, произведенной в августе 2015 года. Сумма выплат по Свердловской области составила свыше 2,5 млн. рублей. Всего с начала текущего года принято 2418 решений о выплате пенсионных накоплений на общую сумму около 74,5 млн. рублей.
Напомним, что выплата средств пенсионных накоплений Пенсионным фондом РФ осуществляется правопреемникам умерших застрахованных лиц, формировавших накопительную часть трудовой пенсии на дату смерти через Пенсионный фонд РФ. Если средства пенсионных накоплений переданы в негосударственный пенсионный фонд, то выплата СПН правопреемникам осуществляется соответствующим негосударственным пенсионным фондом. Решения о дополнительной выплате пенсионных накоплений принимают не позднее 31 июля года, следующего за годом смерти застрахованного лица.
Право на получение средств пенсионных накоплений возникает в том случае, если смерть застрахованного лица, имеющего в лицевом счете накопительную пенсию, наступила до назначения трудовой пенсии по старости и в случае, если умершему лицу была назначена срочная пенсионная выплата, и имеется невыплаченный остаток пенсионных накоплений. Пенсионные накопления формируются у граждан 1967 года рождения и моложе, а также у участников Программы государственного софинансирования пенсии формируются независимо от их возраста. Кроме того, в течение 2002-2004 гг. пенсионные накопления формировались у мужчин 1953 года рождения и моложе и у женщин 1957 года рождения и моложе.
Обращение правопреемников (как по закону, так и по заявлению) за выплатой средств пенсионных накоплений или с отказом от получения средств пенсионных накоплений осуществляется до истечения 6 месяцев со дня смерти застрахованного лица путем подачи заявления в любое управление Пенсионного фонда РФ по выбору правопреемника.
При пропуске 6-месячного срока в органы Пенсионного фонда РФ должно быть представлено решение суда о восстановлении срока обращения c заявлением о выплате средств пенсионных накоплений.
Более подробно ознакомиться с порядком выплаты пенсионных накоплений, а также скачать бланки заявлений, можно на сайте Пенсионного фонда России www.pfrf.ru в разделе «Будущим пенсионерам» / «О пенсионных накоплениях» / «Выплата пенсионных накоплений правопреемникам».
За получением более подробной информации граждане могут обратиться в Управление ПФР в Сысертском районе по телефонам «горячей линии» — 7-13-62 и 7-13-61, а также лично по адресу: г.Сысерть, ул. Коммуны, д. 26-А, 1 этаж, Клиентская служба, приемные дни понедельник-пятница с 8-00 до 17-00, перерыв с 12-00 до 13-00.
11 октября 2015 г.
Управление ПФР в Сысертском районе Свердловской области напоминает, что предприниматель, который прекратил предпринимательскую деятельность после начала расчетного периода, в случае, если величина его дохода за расчетный период превышает 300 тысяч рублей, дополнительно к фиксированной сумме страховых взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование должен уплатить сумму страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, исчисленную как 1 % от суммы дохода, превышающего 300 тысяч рублей, полученного за период с начала расчетного периода до даты прекращения им предпринимательской деятельности, независимо от количества фактически отработанных ИП месяцев.
Напомним, что сумма страховых взносов, уплачиваемая индивидуальным предпринимателем на обязательное пенсионное страхование, составляет:
- за 2014 год не более 138 627,84 рублей;
- за 2015 год не более 148 886,40 рублей.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны, 26-А, 2 этаж, каб. 220, телефоны для справок 7-37-95, 7-37-94.
11 октября 2015 г.
Легализация трудовых отношений — очень актуальная тема для многих граждан Российской Федерации. Когда сотрудник молодой и здоровый, его больше волнует сколько он получит денег сейчас за свой труд, а не то, какая у него будет пенсия. Он переживает за своевременную выплату зарплаты, а не за то, «белая» она или в «конверте».
С 1 января 2015 года вступил в силу Федеральный закон «О страховых пенсиях», который сильно ударит по тем, кто работает не по трудовому договору. Соглашаясь на нелегальный заработок, работник сознательно сокращает свою пенсию в 2–3 раза, обрекает себя на проблемы при оформлении кредитов и других документов. Более того, он оказывается полностью незащищенным с точки зрения трудового законодательства, рискуя лишиться социальных гарантий, пособий, больничных и отпускных. В случае конфликта с работодателем — например, задержки заработной платы — добиться справедливости тоже будет практически невозможно
Нелегальное трудоустройство — одна из причин недополучения доходов бюджетов, прежде всего регионального и муниципального уровней, которые являются основными получателями подоходного налога. Именно из этих средств формируется зарплата врачей, учителей, соцработников. В регионах финансируется строительство детских садов, школ, других социальных объектов и инфраструктуры. Кроме того, в результате невыплаты социальных взносов недофинансированными оказываются пенсионная система и фонд социального страхования. Наконец, неформальная занятость является фактором, подрывающим конкуренцию, так как недобросовестные работодатели, использующие нелегальный труд, получают незаконные преимущества.
При администрациях Сысертского и Арамильского городских округов созданы и активно работают межведомственные рабочие группы по снижению неформальной занятости населения, которыми проводится комплексный мониторинг предприятий, которые могут служить источниками нелегальной занятости.
Работодателям, которые практикуют неформальные трудовые отношения и выплату зарплаты в конверте и отказываются исправляться, будет грозить административная ответственность. Статья 5.27 Кодекса об административных правонарушениях предусматривает штраф в размере от 50 000 до 100 000 руб. за каждого работника. В случае повторных нарушений штраф может быть увеличен, а должностные лица — дисквалифицированы на срок до трех лет. Отдельная ответственность за неуплату налогов с серых зарплат предусмотрена статьей 122 Налогового кодекса (штраф в размере от 20 до 40% от неуплаченной суммы, а также пени за просрочку). Работодатель может понести и уголовную ответственность в соответствии со статьей 199 Уголовного кодекса.
Однако решить эту проблему без участия самих работников, получающих заработную плату по «серым» схемам, практически невозможно. С теневой заработной платой можно и необходимо бороться, но успех данной борьбы зависит от действий каждого из нас.
С целью выявления фактов нарушения трудового законодательства в Управлении ПФР в Сысертском районе продолжают работать телефоны доверия 7-37-81, 7-37-95, куда граждане района, работающие нелегально, могут сообщить о нарушении их прав. Кроме того, сведения можно направить почтой, опустить в ящик, установленный в Управлении ПФР по адресу г.Сысерть, ул.Коммуны, д.26-А, 2 этаж.
11 октября 2015 г.
В рамках информационно-разъяснительной кампании по повышению пенсионной и социальной грамотности учащейся молодежи, управлениями Пенсионного фонда России Свердловской области 22 сентября состоялся Единый день пенсионной грамотности.
Образовательная программа Пенсионного фонда России по повышению пенсионной и социальной грамотности учащейся молодежи проводится во всех субъектах Российской Федерации. Специалистами управлений Пенсионного фонда России были проведены уроки и лекции в средних школах и средних специальных учебных заведениях, на которых присутствовало 2371 обучающихся. Ребята узнали о российском пенсионном законодательстве, порядке формирования пенсионных накоплений и расчете размера пенсии.
Встречи, проходившие непосредственно в зданиях управлений Пенсионного фонда, сопровождались экскурсиями, во время которых гости могли увидеть все этапы формирования и назначения пенсии — от открытия индивидуального лицевого счета до получения документов, подтверждающих факт назначения пенсии.
Например, специалисты Управления ПФР в Тугулымском районе экскурсию дополнили посещением архива, где ребятам были продемонстрированы документы военных лет.
Все участники Единого дня пенсионной грамотности получили специально разработанное и изданное Пенсионным фондом России учебное пособие «Все о будущей пенсии для учебы и жизни», брошюры и лифлеты по освещенным темам.
Аналогичные уроки и дни открытых дверей продлятся в рамках кампании до декабря 2015 г.
Более подробную информацию о проведении мероприятий на территории Сысертского района можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны, 26-А, 2 этаж, каб. № 224, телефоны для справок: 7-37-94.
11 октября 2015 г.
Управление ПФР в Сысертском районе Свердловской области напоминает, что 1 октября 2015 года начинается отчетная кампания по приему от работодателей отчетности за 9 месяцев 2015 года.
Напомним, что, начиная с полугодия 2015 года, отчетность представляется работодателями в органы ПФР по новой форме РСВ-1. Новая форма РСВ-1 и порядок ее заполнения утверждены постановлением Правления ПФР от 04.06.2015 № 194п, зарегистрированы в Минюсте России 23.07.2015 № 38153. Форма РСВ-1 включает в себя расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование в целом по организации и сведения персонифицированного учета по каждому застрахованному лицу.
С 2015 года законодательством предусмотрены отдельные сроки представления отчетности на бумажных носителях и в электронном виде. За 9 месяцев 2015 года отчетность представляется:
- на бумажном носителе — не позднее 16 ноября 2015 года (поскольку 15 ноября — воскресенье);
- в форме электронного документа — не позднее 20 ноября 2015 года.
Актуальные версии программ для подготовки и проверки РСВ-1 размещены в свободном доступе на интернет-сайте Пенсионного фонда России www.pfrf.ru в разделе «Электронные сервисы» — «Бесплатные программы для работодателей» и на «гостевом» компьютере в Управление ПФР в Сысертском районе.
Напомним, что с 2015 года для плательщиков с численностью работников 25 и более человек установлена обязанность представлять отчетность в электронной форме с электронной подписью. Плательщики, у которых численность работников меньше, также вправе представлять отчетность в электронной форме.
Для организаций малого и среднего бизнеса имеется возможность подключения к системе электронного документооборота ПФР через уполномоченных представителей, что сокращает финансовые затраты, поскольку не требуется приобретения и установки на своем рабочем месте программного обеспечения, средств криптографической защиты информации и электронной подписи.
Малому бизнесу, индивидуальным предпринимателям и плательщикам, представляющим нулевую отчетность предлагаются бесплатные сервисы (сроком от 3-х месяцев до года) для направления отчетности в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи. Для подключения к бесплатным сервисам следует обращаться к организациям, предоставляющим услуги удостоверяющего центра и услуги связи, перечень которых размещен сайте ПФР www.pfrf.ru в блоке Отделения ПФР по Свердловской области «Информация для жителей региона» в разделе «Страхователям» www.pfrf.ru/branches/sverdlovsk/info/~for_employers/286.
До представления отчетности рекомендуем провести сверку платежей с Управлением ПФ. Можно провести сверку платежей через систему электронного документооборота ПФР. Для этого необходимо направить запрос в Управление ПФР по через ветку «неформализованный» документооборот в произвольной форме.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны, 26-А, 2 этаж, каб. №№ 224, 226, телефоны для справок: 7-37-94, 7-37-95.
11 октября 2015 г.
С 1 октября 2015 года Управление ПФР в Сысертском районе приступит к приему от страхователей-работодателей Реестров застрахованных лиц, за которых перечислены дополнительные страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии и взносы работодателя в 3 квартале 2015 года.
Реестры за 3 квартал 2015 года, подготовленные по форме, утвержденной постановлением Правления ПФР от 12.11.2008 № 322п, должны быть представлены работодателями в срок не позднее 20 дней со дня окончания квартала.
Работодатели, среднесписочная численность работников которых за предшествующий календарный год превышает 25 человек, а также вновь созданные (в т.ч. путем реорганизации), должны представлять в территориальный орган ПФР Реестры застрахованных лиц в электронной форме с электронной цифровой подписью (на машинном носителе информации или по телекоммуникационным каналам связи). Возможность представления Реестров застрахованных лиц в электронной форме с электронной цифровой подписью (на машинном носителе информации или по телекоммуникационным каналам связи) есть и у работодателей, среднесписочная численность работников которых составляет 25 и менее человек.
Для формирования реестров застрахованных лиц в электронной форме страхователям рекомендованы к использованию следующие программы: Документы ПУ 5, SPU_ORB, ПД СПУ. Новые версии программ размещены на сайте ПФР (www.pfrf.ru) в разделе «Электронные сервисы» в подразделе «Бесплатные программы для работодателей».
Участники Программы могут рассчитывать на государственное софинансирование в течение 10 лет с года внесения первого взноса при условии, что они будут ежегодно перечислять на свою накопительную часть пенсии 2000 руб. и более. Размер государственного софинансирования пенсионных накоплений определяется в зависимости от суммы перечисленных средств участником Программы (в т.ч. через работодателя) в календарном году, при этом максимальная сумма государственной поддержки составляет 12000 рублей.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны, 26-А, 2 этаж кабинет 224, телефон для справок 7-37-94.
11 октября 2015 г.
Пенсионный Фонд Российской Федерации объявляет о начале шестого ежегодного Всероссийского конкурса «Лучший страхователь года по обязательному пенсионному страхованию — 2015».
Участники конкурса — страхователи, уплачивающие страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в ПФР. Для участия в конкурсе страхователь должен своевременно и в полном объеме перечислять страховые взносы на обязательное пенсионное страхование своих работников в бюджет ПФР, в срок и без ошибок представлять все документы по персонифицированному учету и уплате страховых взносов, а также своевременно регистрировать в системе обязательного пенсионного страхования всех своих работников. Кроме этого не должно быть зафиксировано жалоб в адрес работодателя и застрахованных лиц о нарушениях пенсионного законодательства РФ.
Во всех субъектах Российской Федерации будут определены победители Конкурса в четырех категориях: работодатели с численностью сотрудников свыше 500 человек, от 100 до 500 человек, до 100 человек и индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников.
Лучшие страхователи 2015 года будут награждены почетными дипломами, подписанными Председателем Правления ПФР и управляющим Отделения ПФР в Свердловской области.
Итоги конкурса «Лучший страхователь 2015 года» будут подведены в мае 2016 года с учетом завершения представления страхователями отчетности за 2015 год.
В 2015 году в конкурсе по итогам отчётного 2014 года приняли участие свыше 7,6 миллионов работодателей из всех субъектов Российской Федерации, в том числе свыше 200 — из Свердловской области. Региональные конкурсные комиссии в 82 отделениях ПФР определили 1189 наиболее социально ответственных работодателя, из них 16 — работодатели Среднего Урала. Всего за пять лет проведения конкурса награды получили 6030 наиболее социально ответственных работодателей в 82 субъектах Российской Федерации, включая 80 работодателей Свердловской области.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны, 26-А, 2 этаж, каб. 224, 226, телефоны для справок 7-37-95, 7-37-94.
11 октября 2015 г.
Управлением ПФР в Сысертском районе в период с 01.10.2015 по 30.11.2015 проводится молодежный конкурс социальной рекламы «Скажи НЕТ зарплате в конверте!».
На конкурс принимаются работы в виде:
- видео — и анимационных роликов,
- сочинений (изложение своих мыслей, знаний на заданную тему) и эссе (сочинения-рассуждения, выражающие индивидуальные впечатления и соображения автора по конкретному поводу или предмету),
- плакатов, листовок.
Итоговые материалы будут использованы при проведении информационно-разъяснительной работы по легализации зарплаты, размещены в управлении ПФР и на общедоступных ресурсах.
Обращаем внимание, что в целях недопущения нарушения авторских прав, вместе с конкурсной работой обязательным условием является подача заявки, подтверждающей возможность использования конкурсных работ в некоммерческих целях и без выплаты денежного вознаграждения автору.
Участники конкурса будут поощрены дипломами.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны, 26-А, 2 этаж, каб. 217, телефоны для справок: 7-37-81.
Уважаемые получатели компенсаций расходов на оплату жилого помещения, коммунальных услуг и капитального ремонта!
Системная комплексная поддержка участников СВО и их близких
ПРИЕМ ГРАЖДАН социальным координатором Фонда «Защитники Отечества» Пономарёвым Александром Геннадьевичем
ЕЖЕНЕДЕЛЬНО, по четвергам с 14.00 до 16.30 часов по адресу г. Арамиль, ул. 1 Мая, д. 4, кабинет 6
Телефон для справок 8-982-65-96-385
Меры социальной поддержки в отношении военнослужащих-участников СВО и членов их семей
15 октября 2015 года с 14:30 до 15:00 состоится прием граждан Биктугановым Юрием Ивановичем – Министром общего и профессионального образования Свердловской области.
Место проведения приема: здание Администрации Арамильского городского округа, г. Арамиль, ул. 1 Мая д.12 каб. № 1
Телефон для записи: 8 (343) 385-32-84
VIII специализированная выставка «Образование. Работа. Карьера» и Уральский Образовательный Форум «Профессия Вашего успеха» пройдут в Екатеринбурге с 20 по 22 октября 2015 года в выставочном центре KОСК «Россия». Экспозиция выставки и мероприятия деловой программы призваны продемонстрировать положительный опыт интеграции образовательных организаций и работодателей, активно знакомить старшеклассников с особенностями работы на предприятиях и в организациях, помочь им определиться с выбором будущей профессии. Ежегодно в выставочном проекте принимают участие более 80 организаций из разных городов России, посещают — более 3500 человек.
Образование, работа и карьера — эти направления одноименной выставки в жизни каждого человека тесно связаны между собой. Современное общество, основанное на знаниях, предъявляет к индивиду все более жесткие требования. Эксперты в области образования отмечают, что очень важно, чтобы на ранней ступени обучения выпускники школ четко понимали, куда они хотят двигаться, какое образование и по какой специальности хотят получить, чтобы в соответствии с этим спланировать свою карьеру. Поэтому все большую актуальность приобретает образование как неотъемлемая часть жизни успешного и целеустремленного человека. Становится ясно, что не должно быть больших перерывов между получением образования на протяжении всей жизни человека. Складывается понимание необходимости создания системы непрерывного образования.
Выставочный проект объединит интересы организаций дошкольного, школьного, высшего, среднего, специального, дополнительного образования. Мероприятие продемонстрирует современное состояние российского рынка образовательных услуг; будет содействовать модернизации технической базыучебных заведений и развитию регионального книжного рынка;даст возможность обменяться опытом в области современных образовательных технологий и инноваций; продемонстрирует возможности непрерывного профессионального образования, повышения квалификации и профессиональной ориентации; доступности образования для детей-инвалидов; презентует зарубежные образовательные программы, студенческий обмен и стажировки. Мероприятие будет способствовать развитию образовательной и социальной сфер Свердловской области, установлению взаимодействия между представителями власти, бизнес-структурами и работодателями.
Выставочное пространство будет организовано на принципах кластерного подхода. В кластерах будут представлены образовательные организации и предприятия, для которых готовятся специалисты. Будет организована работа следующих кластеров: «Строительный», «Агропромышленный и лесотехнический», «Металлургический», «Промышленный» (машиностроение, металлобработка, энергетика), «Транспортно-логистический», «Информационный», «Педагогический», «Сервиса и туризма», «Бизнес-образование», «Инклюзивное образование».
Деловая программа выставки будет объединена в Уральский Образовательный Форум «Профессия Вашего успеха», который включает конференции, круглые столы, семинары, мастер-классы, профессиональные конкурсы по актуальным вопросам образования и трудоустройства для старшеклассников, абитуриентов и их родителей, специалистов региональной системы образования, руководителей образовательных учреждений, методистов, учителей, библиотечных работников. Здесь школьники смогут определиться с выбором учебного заведения для получения будущей профессии!
МероприятияУральского Образовательного Форума «Профессия Вашего успеха» также направлены на поддержку комплексной программы «Уральская инженерная школа», нацеленной на развитие системыподготовки рабочих и инженерных кадров для экономики Свердловской области через создание системы непрерывного технического образования. Обеспеченность предприятий промышленного комплекса достаточным количеством высококвалифицированных инженерных кадров является залогом и непременным условием стабильного развития региона. Решающим фактором успешной реализации комплексной программы является построение системы непрерывного инженерного образования. Важнейшим условием создания системы является ранняя профориентация школьников, заинтересованное участие промышленных предприятий не только в образовательном процессе, но и в создании условий для эффективной работы молодых инженеров на производстве, обеспечение преемственности поколений инженерно-технических работников.
На выставочной площадке будет возможность воспользоваться банком вакансий от Департамента по труду и занятости населения Свердловской области. Специалисты департамента расскажут, как можно получить постоянную или временную работу, какие требования предъявляются к кандидатам, на какую зарплату можно рассчитывать, как правильно составить резюме, успешно пройти собеседование и презентовать себя работодателю.
Приглашаем Вас с 20 по 22 октября 2015г. принять участие в VIIIспециализированной выставке с международным участием «Образование. Работа. Карьера» и Уральском Образовательном Форуме «Профессия Вашего успеха». Место проведения: г.Екатеринбург, КОСК «Россия» (ул.Высоцкого, 14). Телефон для справок:
Более подробную информацию о проекте Вы можете посмотреть на сайте www.uv66.ru
Отделение Пенсионного фонда РФ по Свердловской области подвело итоги дополнительной выплаты средств пенсионных накоплений правопреемникам умерших застрахованных лиц, произведенной в августе 2015 года. Сумма выплат по Свердловской области составила свыше 2,5 млн. рублей. Всего с начала текущего года принято 2418 решений о выплате пенсионных накоплений на общую сумму около 74,5 млн. рублей.
Напомним, что выплата средств пенсионных накоплений Пенсионным фондом РФ осуществляется правопреемникам умерших застрахованных лиц, формировавших накопительную часть трудовой пенсии на дату смерти через Пенсионный фонд РФ. Если средства пенсионных накоплений переданы в негосударственный пенсионный фонд, то выплата СПН правопреемникам осуществляется соответствующим негосударственным пенсионным фондом. Решения о дополнительной выплате пенсионных накоплений принимают не позднее 31 июля года, следующего за годом смерти застрахованного лица.
Право на получение средств пенсионных накоплений возникает в том случае, если смерть застрахованного лица, имеющего в лицевом счете накопительную пенсию, наступила до назначения трудовой пенсии по старости и в случае, если умершему лицу была назначена срочная пенсионная выплата, и имеется невыплаченный остаток пенсионных накоплений. Пенсионные накопления формируются у граждан 1967 года рождения и моложе, а также у участников Программы государственного софинансирования пенсии формируются независимо от их возраста. Кроме того, в течение
Обращение правопреемников (как по закону, так и по заявлению) за выплатой средств пенсионных накоплений или с отказом от получения средств пенсионных накоплений осуществляется до истечения 6 месяцев со дня смерти застрахованного лица путем подачи заявления в любое управление Пенсионного фонда РФ по выбору правопреемника.
При пропуске
Более подробно ознакомиться с порядком выплаты пенсионных накоплений, а также скачать бланки заявлений, можно на сайте Пенсионного фонда России www.pfrf.ru в разделе «Будущим пенсионерам» / «О пенсионных накоплениях» / «Выплата пенсионных накоплений правопреемникам».
За получением более подробной информации граждане могут обратиться в Управление ПФР в Сысертском районе по телефонам «горячей линии» —
Управление ПФР в Сысертском районе Свердловской области напоминает, что предприниматель, который прекратил предпринимательскую деятельность после начала расчетного периода, в случае, если величина его дохода за расчетный период превышает 300 тысяч рублей, дополнительно к фиксированной сумме страховых взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование должен уплатить сумму страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, исчисленную как 1 % от суммы дохода, превышающего 300 тысяч рублей, полученного за период с начала расчетного периода до даты прекращения им предпринимательской деятельности, независимо от количества фактически отработанных ИП месяцев.
Напомним, что сумма страховых взносов, уплачиваемая индивидуальным предпринимателем на обязательное пенсионное страхование, составляет:
- за 2014 год не более 138 627,84 рублей;
- за 2015 год не более 148 886,40 рублей.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны,
Легализация трудовых отношений — очень актуальная тема для многих граждан Российской Федерации. Когда сотрудник молодой и здоровый, его больше волнует сколько он получит денег сейчас за свой труд, а не то, какая у него будет пенсия. Он переживает за своевременную выплату зарплаты, а не за то, «белая» она или в «конверте».
С 1 января 2015 года вступил в силу Федеральный закон «О страховых пенсиях», который сильно ударит по тем, кто работает не по трудовому договору. Соглашаясь на нелегальный заработок, работник сознательно сокращает свою пенсию в
Нелегальное трудоустройство — одна из причин недополучения доходов бюджетов, прежде всего регионального и муниципального уровней, которые являются основными получателями подоходного налога. Именно из этих средств формируется зарплата врачей, учителей, соцработников. В регионах финансируется строительство детских садов, школ, других социальных объектов и инфраструктуры. Кроме того, в результате невыплаты социальных взносов недофинансированными оказываются пенсионная система и фонд социального страхования. Наконец, неформальная занятость является фактором, подрывающим конкуренцию, так как недобросовестные работодатели, использующие нелегальный труд, получают незаконные преимущества.
При администрациях Сысертского и Арамильского городских округов созданы и активно работают межведомственные рабочие группы по снижению неформальной занятости населения, которыми проводится комплексный мониторинг предприятий, которые могут служить источниками нелегальной занятости.
Работодателям, которые практикуют неформальные трудовые отношения и выплату зарплаты в конверте и отказываются исправляться, будет грозить административная ответственность. Статья 5.27 Кодекса об административных правонарушениях предусматривает штраф в размере от 50 000 до 100 000 руб. за каждого работника. В случае повторных нарушений штраф может быть увеличен, а должностные лица — дисквалифицированы на срок до трех лет. Отдельная ответственность за неуплату налогов с серых зарплат предусмотрена статьей 122 Налогового кодекса (штраф в размере от 20 до 40% от неуплаченной суммы, а также пени за просрочку). Работодатель может понести и уголовную ответственность в соответствии со статьей 199 Уголовного кодекса.
Однако решить эту проблему без участия самих работников, получающих заработную плату по «серым» схемам, практически невозможно. С теневой заработной платой можно и необходимо бороться, но успех данной борьбы зависит от действий каждого из нас.
С целью выявления фактов нарушения трудового законодательства в Управлении ПФР в Сысертском районе продолжают работать телефоны доверия
В рамках информационно-разъяснительной кампании по повышению пенсионной и социальной грамотности учащейся молодежи, управлениями Пенсионного фонда России Свердловской области 22 сентября состоялся Единый день пенсионной грамотности.
Образовательная программа Пенсионного фонда России по повышению пенсионной и социальной грамотности учащейся молодежи проводится во всех субъектах Российской Федерации. Специалистами управлений Пенсионного фонда России были проведены уроки и лекции в средних школах и средних специальных учебных заведениях, на которых присутствовало 2371 обучающихся. Ребята узнали о российском пенсионном законодательстве, порядке формирования пенсионных накоплений и расчете размера пенсии.
Встречи, проходившие непосредственно в зданиях управлений Пенсионного фонда, сопровождались экскурсиями, во время которых гости могли увидеть все этапы формирования и назначения пенсии — от открытия индивидуального лицевого счета до получения документов, подтверждающих факт назначения пенсии.
Например, специалисты Управления ПФР в Тугулымском районе экскурсию дополнили посещением архива, где ребятам были продемонстрированы документы военных лет.
Все участники Единого дня пенсионной грамотности получили специально разработанное и изданное Пенсионным фондом России учебное пособие «Все о будущей пенсии для учебы и жизни», брошюры и лифлеты по освещенным темам.
Аналогичные уроки и дни открытых дверей продлятся в рамках кампании до декабря 2015 г.
Более подробную информацию о проведении мероприятий на территории Сысертского района можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны,
Управление ПФР в Сысертском районе Свердловской области напоминает, что 1 октября 2015 года начинается отчетная кампания по приему от работодателей отчетности за 9 месяцев 2015 года.
Напомним, что, начиная с полугодия 2015 года, отчетность представляется работодателями в органы ПФР по новой форме РСВ-1. Новая форма РСВ-1 и порядок ее заполнения утверждены постановлением Правления ПФР от 04.06.2015 № 194п, зарегистрированы в Минюсте России 23.07.2015 № 38153. Форма РСВ-1 включает в себя расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование в целом по организации и сведения персонифицированного учета по каждому застрахованному лицу.
С 2015 года законодательством предусмотрены отдельные сроки представления отчетности на бумажных носителях и в электронном виде. За 9 месяцев 2015 года отчетность представляется:
- на бумажном носителе — не позднее 16 ноября 2015 года (поскольку 15 ноября — воскресенье);
- в форме электронного документа — не позднее 20 ноября 2015 года.
Актуальные версии программ для подготовки и проверки РСВ-1 размещены в свободном доступе на интернет-сайте Пенсионного фонда России www.pfrf.ru в разделе «Электронные сервисы» — «Бесплатные программы для работодателей» и на «гостевом» компьютере в Управление ПФР в Сысертском районе.
Напомним, что с 2015 года для плательщиков с численностью работников 25 и более человек установлена обязанность представлять отчетность в электронной форме с электронной подписью. Плательщики, у которых численность работников меньше, также вправе представлять отчетность в электронной форме.
Для организаций малого и среднего бизнеса имеется возможность подключения к системе электронного документооборота ПФР через уполномоченных представителей, что сокращает финансовые затраты, поскольку не требуется приобретения и установки на своем рабочем месте программного обеспечения, средств криптографической защиты информации и электронной подписи.
Малому бизнесу, индивидуальным предпринимателям и плательщикам, представляющим нулевую отчетность предлагаются бесплатные сервисы (сроком от
До представления отчетности рекомендуем провести сверку платежей с Управлением ПФ. Можно провести сверку платежей через систему электронного документооборота ПФР. Для этого необходимо направить запрос в Управление ПФР по через ветку «неформализованный» документооборот в произвольной форме.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны,
С 1 октября 2015 года Управление ПФР в Сысертском районе приступит к приему от страхователей-работодателей Реестров застрахованных лиц, за которых перечислены дополнительные страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии и взносы работодателя в 3 квартале 2015 года.
Реестры за 3 квартал 2015 года, подготовленные по форме, утвержденной постановлением Правления ПФР от 12.11.2008 № 322п, должны быть представлены работодателями в срок не позднее 20 дней со дня окончания квартала.
Работодатели, среднесписочная численность работников которых за предшествующий календарный год превышает 25 человек, а также вновь созданные (в т.ч. путем реорганизации), должны представлять в территориальный орган ПФР Реестры застрахованных лиц в электронной форме с электронной цифровой подписью (на машинном носителе информации или по телекоммуникационным каналам связи). Возможность представления Реестров застрахованных лиц в электронной форме с электронной цифровой подписью (на машинном носителе информации или по телекоммуникационным каналам связи) есть и у работодателей, среднесписочная численность работников которых составляет 25 и менее человек.
Для формирования реестров застрахованных лиц в электронной форме страхователям рекомендованы к использованию следующие программы: Документы ПУ 5, SPU_ORB, ПД СПУ. Новые версии программ размещены на сайте ПФР (www.pfrf.ru) в разделе «Электронные сервисы» в подразделе «Бесплатные программы для работодателей».
Участники Программы могут рассчитывать на государственное софинансирование в течение 10 лет с года внесения первого взноса при условии, что они будут ежегодно перечислять на свою накопительную часть пенсии 2000 руб. и более. Размер государственного софинансирования пенсионных накоплений определяется в зависимости от суммы перечисленных средств участником Программы (в т.ч. через работодателя) в календарном году, при этом максимальная сумма государственной поддержки составляет 12000 рублей.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны,
Пенсионный Фонд Российской Федерации объявляет о начале шестого ежегодного Всероссийского конкурса «Лучший страхователь года по обязательному пенсионному страхованию — 2015».
Участники конкурса — страхователи, уплачивающие страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в ПФР. Для участия в конкурсе страхователь должен своевременно и в полном объеме перечислять страховые взносы на обязательное пенсионное страхование своих работников в бюджет ПФР, в срок и без ошибок представлять все документы по персонифицированному учету и уплате страховых взносов, а также своевременно регистрировать в системе обязательного пенсионного страхования всех своих работников. Кроме этого не должно быть зафиксировано жалоб в адрес работодателя и застрахованных лиц о нарушениях пенсионного законодательства РФ.
Во всех субъектах Российской Федерации будут определены победители Конкурса в четырех категориях: работодатели с численностью сотрудников свыше 500 человек, от 100 до 500 человек, до 100 человек и индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников.
Лучшие страхователи 2015 года будут награждены почетными дипломами, подписанными Председателем Правления ПФР и управляющим Отделения ПФР в Свердловской области.
Итоги конкурса «Лучший страхователь 2015 года» будут подведены в мае 2016 года с учетом завершения представления страхователями отчетности за 2015 год.
В 2015 году в конкурсе по итогам отчётного 2014 года приняли участие свыше 7,6 миллионов работодателей из всех субъектов Российской Федерации, в том числе свыше 200 — из Свердловской области. Региональные конкурсные комиссии в 82 отделениях ПФР определили 1189 наиболее социально ответственных работодателя, из них 16 — работодатели Среднего Урала. Всего за пять лет проведения конкурса награды получили 6030 наиболее социально ответственных работодателей в 82 субъектах Российской Федерации, включая 80 работодателей Свердловской области.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны,
Управлением ПФР в Сысертском районе в период с 01.10.2015 по 30.11.2015 проводится молодежный конкурс социальной рекламы «Скажи НЕТ зарплате в конверте!».
На конкурс принимаются работы в виде:
- видео — и анимационных роликов,
- сочинений (изложение своих мыслей, знаний на заданную тему) и эссе (сочинения-рассуждения, выражающие индивидуальные впечатления и соображения автора по конкретному поводу или предмету),
- плакатов, листовок.
Итоговые материалы будут использованы при проведении информационно-разъяснительной работы по легализации зарплаты, размещены в управлении ПФР и на общедоступных ресурсах.
Обращаем внимание, что в целях недопущения нарушения авторских прав, вместе с конкурсной работой обязательным условием является подача заявки, подтверждающей возможность использования конкурсных работ в некоммерческих целях и без выплаты денежного вознаграждения автору.
Участники конкурса будут поощрены дипломами.
Более подробную информацию можно получить в Управлении ПФР в Сысертском районе по адресу: г. Сысерть, ул. Коммуны,
